![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png){kind=small}
Кадровые проблемы.
Dec. 26th, 2017 12:22 pmЗавод стал ещё прошлой зимой, а работников отправили в бессрочный отпуск за свой счёт. Через 9 месяцев было решено это завод пускать заново.
Стали обратно зазывать работников которых отправили в отпуск и ещё старых специалистов, тех которых отправили не в отпуск, а не пенсию.
Надежды не оправдались.
Часть работников просто не вернулась: нашли другую работу, уехали в другие города или даже страны, часть пришли, но потребовали сначала заплатить им все деньги за пол-года вынужденного отпуска, в основном только пенсионеры готовы были тряхнуть стариной, в общем мотивации у них было много, но их было явно не достаточно.
В любом случае пускать завод уже не кому, надежды на пуск начали таять, и ... вчера умер бывший начальник цеха, не выдержало сердце, на прошлой неделе умер бывший технолог производства и бывший киповец. Не старые ещё совсем люди были от 60 и до 70.
Стали обратно зазывать работников которых отправили в отпуск и ещё старых специалистов, тех которых отправили не в отпуск, а не пенсию.
Надежды не оправдались.
Часть работников просто не вернулась: нашли другую работу, уехали в другие города или даже страны, часть пришли, но потребовали сначала заплатить им все деньги за пол-года вынужденного отпуска, в основном только пенсионеры готовы были тряхнуть стариной, в общем мотивации у них было много, но их было явно не достаточно.
В любом случае пускать завод уже не кому, надежды на пуск начали таять, и ... вчера умер бывший начальник цеха, не выдержало сердце, на прошлой неделе умер бывший технолог производства и бывший киповец. Не старые ещё совсем люди были от 60 и до 70.
